নিচে একটি বিশদ বাংলা গাইড দিচ্ছি যেটি তোমাকে ৯০ দিনের মধ্যে জার্মানি তে Ausbilder (অস্টাইলার) হওয়ার জন্য প্রয়োজনীয় ধাপগুলো দেখাবে — আইনগত, শিক্ষাগত ও বাস্তব অভ্যাস। এখানে Ausbilder শব্দটি চার বার অন্তত ব্যবহার করা হবে।

পরিচিতি
Ausbilder হচ্ছে সেই ব্যক্তি যিনি জার্মান Ausbildungsbetrieb (প্রশিক্ষণ প্রতিষ্ঠান) বা dual vocational training সিস্টেমে প্রশিক্ষণার্থীদের কর্মসংস্থান ও তত্ত্বীয় শিক্ষা দুটোই দিতে পারবে। Ausbilder হওয়ার জন্য শুধু fachliche Eignung (পেশাগত দক্ষতা) নয়, ব্যক্তিগত ও পারদর্শিতার দিক থেকেও (pädagogische Eignung) কিছু শর্ত থাকতে হবে। AEVO (Ausbilder-Eignungsverordnung) হলো সেই আইন যা Ausbilder কে নির্ধারণ করে দেয়। BMBF+2Industrie- und Handelskammer+2
৯০ দিনের রোডম্যাপ
নিচে ৯০ দিন (প্রায় তিন মাস) এর মধ্যে Ausbilder হওয়ার জন্য একটি সময়সীমা দেওয়া হলো, প্রতিদিন/প্রতি সপ্তাহে যা করতে হবে:
| সময় (দিন) | করণীয় ধাপ |
|---|---|
| দিন 1–7 | তথ্যমূলক প্রস্তুতি ও পরিকল্পনা ১. কোন Ausbildungsberuf (প্রশিক্ষণ পেশা) তে Ausbilder হতে চাও, সেটি নিশ্চিত করো। ২. তোমার fachliche Eignung আছে কি না যাচাই করো – অর্থাৎ তুমি সেই পেশার Abschluss (ডিগ্রি বা প্রশিক্ষণ) আছে কি না, কত দিন প্রকৃত কাজের অভিজ্ঞতা আছে। Industrie- und Handelskammer+2Haufe.de News und Fachwissen+2 ৩. জানা AEVO কি, Ausbilderschein (Ausbildereignungsprüfung) কেমন হবে, কতটা সময় লাগবে, খরচ কত হবে — স্থানীয় IHK বা HWK-তে যোগাযোগ করো। DAA+2Industrie- und Handelskammer+2 |
| দিন 8–30 | AEVO প্রস্তুতি শুরু ৪. শিক্ষাগুরু বা ট্রেনিং-কোর্সে ভর্তি হও যা Ausbilderschein প্রস্তুতির। Vollzeit / Teilzeit / অনলাইন মডেল আছে। Stellenmarkt+2DAA+2 ৫. fachliche ও pädagogische জ্ঞান সংগ্রহ করো — পেশাগত কাজ, প্রশিক্ষণ পদ্ধতি, শিক্ষানীতি, যোগাযোগ দক্ষতা ইত্যাদি। ৬. আইনগত যোগ্যতা যাচাই করো — BBiG §§ 28-30 অনুযায়ী যে Ausbilder হতে হবে তার শর্তগুলো পূরণ করতে হবে। Haufe.de News und Fachwissen+2Industrie- und Handelskammer+2 |
| দিন 31–60 | প্র্যাকটিস ও নেটওয়ার্ক গঠন ৭. কোর্সের পরীক্ষার প্রস্তুতি শুরু – মডেল পরীক্ষা, পুরাতন প্রশ্নপত্র, গ্রুপ স্টাডি। ৮. সংশ্লিষ্ট IHK / HWK-এর সাথে পরামর্শে থাকো – কোথায় পরীক্ষা হবে, কতটা সময় দিতে হবে। ৯. কাজের পরিবেশে শিক্ষার্থীদের নির্দেশিকা ও মূল্যায়ন কিভাবে হয়, সেটার অভ্যাস গ্রহণ করো – উদাহরণস্বরূপ একজন Ausbilder এর দৈনন্দিন রুটিন, শিক্ষার্থীদের রিপোর্টিং, কাজ-বিভাগ ইত্যাদি দেখা। |
| দিন 61–90 | পরীক্ষা ও আনুষ্ঠানিকতা ১০. Ausbildereignungsprüfung (Ausbilderschein)-এর জন্য নিবন্ধন করো এবং নির্ধারিত তারিখে পরীক্ষা দাও। ১১. ফলাফল, সার্টিফিকেট পেলে অফিসিয়ালভাবে তোমার Ausbilder হিসাবে নিয়োগ নিশ্চিত করো — কোম্পানি বা প্রতিষ্ঠান যেখানে কাজ করবে, সেই প্রতিষ্ঠানে উপযুক্ত Ausbilder হিসেবে স্বীকৃতি পেতে হবে। ১২. নিয়মিত উন্নয়ন ও আপডেট বজায় রাখো – নতুন শিক্ষণ পদ্ধতি, আইন পরিবর্তন, পেডাগজি উন্নয়ন বিষয়ক চলতি কোর্স বা ওয়ার্কশপে অংশ নাও। |
আইনগত ও শিক্ষাগত শর্তাবলী
Ausbilder হওয়ার জন্য নিচের আইন ও নিয়মগুলি মেনে চলতে হবে:
- BBiG (Berufsbildungsgesetz) §§ 28-30 – fachliche ও persönliche Eignung থাকা আবশ্যক। Haufe.de News und Fachwissen+1
- Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) – প্রশিক্ষণের আয়োজন ও Ausbilderschein পরীক্ষার কাঠামো। BMBF+2Industrie- und Handelskammer+2
- Fachliche Eignung – যেখানে Ausbildung দেওয়া হবে সেই পেশায় অভিজ্ঞতা ও ইউনি/ডিপ্লোমা থাকতে হবে। কখনো কখনো “Zuerkennung der fachlichen Eignung” অপশন থাকে যদি আনেক সময় অভিজ্ঞতা থাকে কিন্তু সরকারী প্রশিক্ষণ না থাকে। kofa.de+1
- Persönliche Eignung – আইনগতভাবে কোনো অপরাধ বা আইনভঙ্গী ইতিহাস যেকারণে Ausbilder হওয়ার অনুমতি বাতিল হয়নি থাকতে হবে; যুব-প্রশিক্ষণ আইন (Jugendarbeitsschutzgesetz) ইত্যাদি জানা ও মেনে চলা। Industrie- und Handelskammer+1
চ্যালেঞ্জ ও সমাধান
- ভাষার বাধা: জার্মান ভাষায় পঠনপাঠন ও পরীক্ষার জন্য সাধারণত B1–B2 স্তরের দক্ষতা লাগতে পাড়ে। যারা বিদেশ থেকে আসবে তাদের ভাষার কোর্স নিতে হবে।
- খরচ: AEVO প্রস্তুতি কোর্স, পরীক্ষার ফি, পড়াশোনার সময় কর্ম ও জীবনের ব্যালেন্স করা কঠিন হতে পারে।
- যোগাযোগ ও নেটওয়ার্ক: IHK বা HWK-এর সঙ্গে ভালো যোগাযোগ ও পরামর্শ খুব জমে। তারা নিয়মিত কোর্স শুরু করে ও পরীক্ষা-তারিখ দেয়।
- প্রশিক্ষণ প্রতিষ্ঠানের প্রস্তুতি: প্রতিষ্ঠানটিকে যুক্তি দেখাতে হবে যে তুমি Ausbilder হিসাবে কাজ করতে পারবে — কাজের সময়, দায়িত্ব, টিম ম্যানেজমেন্ট, শিক্ষার্থীদের তত্ত্বাবধান ইত্যাদি দক্ষতা থাকতে হবে।
- একটি Ausbilderschein থাকবে যা তোমাকে আইনগতভাবে Ausbilder হিসেবে কাজ করার অধিকার দেবে।
- একটি প্রতিষ্ঠানে Ausbilder হিসেবে নিয়োগ পেতে সক্ষম হবে।
- শিক্ষার্থীদের তৈরি ও নির্দেশ দেয়ার দক্ষতা এবং প্রতিষ্ঠান পরিচালনায় দক্ষতা অর্জন হবে।
- করণীয় অভ্যেস ও বাস্তব অভিজ্ঞতা থাকবে যা তোমাকে শিক্ষাগত ও পেশাগতভাবে শক্ত করবে।
This is essential post .